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看護師が辞める時・退職するとき誰に言うべき?【看護師長です!!】
「看護師って退職するときまず誰に言えばいいの?」「看護師長にいうならどんなふうに伝えれば引き止めとかトラブルにならずに辞められるの?」と疑問に思っているなら危険!! なぜなら、その状態で退職意思を伝えると確実に引き止めやトラブルに巻き込まえれて円満退職が難しくなるから。 ただ看護師長に相談しても無視される、退職の話自体がなかったことになるようなら看護師長以外に言うのも1つの手段です。 看護師長以外に退職の相談をするなら誰がいいのか次のとおり。 看護部長【看護師長が退職に取り合って... -
【必見】看護師の退職意思は何ヶ月前に伝えるべき?法律&成功の秘訣を解説
看護師の皆さん、退職を考えているけれど、どのように退職の意思を伝えればいいのか、また、実際に退職までにどれくらいの期間が必要なのか悩んでいませんか? 【辞めるとき】ボーナス貰って辞める人そろそろいると思いますが絶対に飛んではダメです!きちんと退職届を提出して辞めましょう!退職日の何ヶ月前に提出するかは就業規則によりますので今のうちにご確認を😆👍— 地域医療デザイナーにけ (@chiikiiryo23) May 14, 2020 そんなあなたに、現役看護師である私の視点から、円満退職がで... -
「看護師が合わない」「仕事に向いてない」を退職理由に使って良い?対処方法も解説
先輩看護師から高圧的に当たられて「看護師向いてないよ!!」「それだと患者さん死ぬよ」と言われて看護師に向いていないのか、この職場が合わないだけなのか...。退職や異動すればこの状況変わるの?職場の人間関係や組織風土に違和感がスゴイ!! このように疑問に感じていませんか? 今回は退職理由に「看護師が合わない」「向いていない」を使っていいか悩んでいるあなた向けに対処方法をまとめてみました。 現状に疑問や不満がある方や将来的なキャリアアップを見据えた転職に興味のある方も、ぜひ参考にして... -
看護師が年度途中で退職ならボーナス時期の6月末と12月末がおすすめ【避けるべき時期もコッソリ教えます】
年度途中に退職を考えている看護師サン!退職するタイミングや注意点を知らずに年度途中の退職を希望するのは・・・お局が10人くらいいる詰所に味方を連れて行かずに丸腰で突入するくらい危険なことですよ!! そこで、本記事では看護師が年度途中に退職する際のベストなタイミングや、注意点について詳しく解説していきます。 結論、看護師が年度途中で退職するなら6月末や12月末のボーナス時期がおすすめです。 しかしそれ以上に避けるべき退職時期を押さえておくのが大切です。 この記事を読めば、年度途中での... -
新人看護師における退職理由の7ステップの伝え方!スムーズに辞める方法!
新人看護師!新卒看護師の皆さん!入職して間もないですが、看護師の忙しさや辛さに耐えられず、辞めたいと悩んでいませんか? 結論、新人看護師は次の7STEPで退職を伝えるのがおすすめです。 この記事では、新人看護師が辞める時によくある質問とその答え、さらには引き止められる言葉とその対処法、そして退職の伝え方について解説していきます。 また、新人看護師が転職するメリットとデメリットについても触れ、より多くの選択肢を持つことができるようにアドバイスします。退職は人生の中で大きな転機ですが... -
看護師が退職するとき菓子折りをどこまで渡せばいい?ゼッタイ注意すべき10つのポイント
「看護師の退職では菓子折りをどこまで渡せばいい?」 「病棟看護師だけ? 医局も? 地域支援や相談員にも渡す?」 「菓子折りの種類は、 メッセージカードもいるの? どんな内容書くの?」 看護師が退職するときに菓子折りを用意した方がいいのは知っているけど、このような疑問を持つ方も多いですよね。 退職するのだから何も気にせず辞めたい!! けど、 看護師は狭い業界なので菓子折りをしっかりと暗黙のルールに則って用意しておくのがおすすめです。 この記事では、看護師が退職するときの菓子折りをどこまで用意す... -
看護師が面接で退職理由を聞かれた時のケース別の例文【4STEPでのまとめ答え方】
「看護師の転職先での面接で退職理由を聞かれたらどう答えたらいいの?」 「面接で転職先の人事担当者に伝える退職理由と、 看護師長に伝える退職理由は違う?」 「伝え方や例文ってどういうもの?」 看護師が転職先での面接で退職理由を答える時には 『面接用の退職理由』 を伝えるべきです。 なぜなら、退職した本音の理由や、看護師長に伝えた退職理由をそのまま伝えると、「社会人として分別の付かない看護師」と認定されてしまうかもしれないからです。 面接では面接用にカスタマイズされた退職理由を伝えるのが... -
看護師が退職時に使える挨拶やメッセージ例文5選と最終出勤日の8つの流れ
「退職する挨拶はした方がいい? しなくていい?」 「辞めるけど、 誰にどこまで挨拶しておけばいい?」 「前の看護師長とか先輩とかプリセプターにも言うべき?」 「どんなことを挨拶で伝えたらいいの?」 看護師が退職する時の挨拶まわりでこのように悩む人は多いですよね。 結論、看護師は退職の挨拶回りをするべきです。 挨拶をし損ねると、転職後に先輩や看護師長の同級生に出くわして思わぬ噂を入れるかもしれないので、するとこはしっかりと挨拶周りをするのがおすすめです。 できればお世話になった前の看護師... -
看護師が3分で完璧になる退職届の書き方講座!退職願・辞表の違いも解説
看護師って退職届? 退職願? 辞表? どれを出すの? 退職届のテンプレートや書き方は? 退職届の出し方での注意点は? 誰に出すの? 結論、看護師が辞める時に提出するのは退職届です。 また退職届を出すタイミングは看護師長に退職の意志を伝えて退職日も決めた後です。 「私! 辞めます!」といってバーーンッと辞表と書かれた封筒を出すのはドラマや映画の見すぎ、世間知らずです!! あなたが恥ずかしい思いをしないようにこの記事では、看護師の退職届の出し方、書き方、注意点をまとめて解説しています。 5分後には退... -
看護師が円満退職するための伝え方は?看護師長に伝えるときの注意点も紹介
なるべく周りの同僚や先輩から祝われる退職にして、 気まずい雰囲気になったり引き止められたりせずに穏便に退職したいと、看護師なら誰しも考えますよね? けど円満退職したいのに、 看護師長への伝え方を間違えたり、 周りの先輩やお局への扱いを間違えたりすると途端に「不満退職」 になるリスクがあります!! そこで今回は看護師が円満退職する伝え方や注意点を看護師7年目の私が徹底解説します。 看護師が円満退職する伝え方は次のとおり。 退職希望日の2~3ヶ月前には退職意思を伝える 繁忙期や人事異動前後は...